第1479章 十一月
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  现在设置常委会会议室是早了一点，但绝对等不了多长时间就能用。
  再一个，集团目前还没有考察和选出新的d组织成员，所以不方便用。
  这里多说一句，如果按照上级要求和指示，恢复组织架构，那么红星钢铁集团会产生几套管理班子？
  答案是三套，有意思吧。
  第一套就是刚刚提到的d组织架构，要恢复d组会议，恢复结构。
  第二套则是现有的，已经使用了三年的管委会组织架构。
  第三套则是红星厂正式完成集团化目标以后产生的业务管理架构。
  一般来说，第一套组织架构是由书记、副书记和d组成员组成。
  第二套都知道了，是由管委会主任、副主任和秘书长组成。
  第三套则是由总经理、副总经理以及总经理助理组成。
  第三套组织架构另有副总经理级别的总经济师、总会计师和总设计师。
  李学武同老李讨论过相关的组织架构设置条件，以及管理需要。
  他给老李提出了一个意见，那就是增设安全总监一职，副总级别。
  从他接手并发起红星厂的安全管理革新以来，红星钢铁集团每年的生产事故伤亡人数都在可控范围内。
  别看今年冶金厂4号炉发生了重大安全生产事故，但伤亡人数在全年安全生产指标范围内，尤其是比较其他工业企业，那也是遥遥领先的存在。